La oficina del alcalde de Nueva York, Eric Adams, anunció el 23 de julio que más de 200 trabajadores de la ciudad fueron despedidos por no vacunarse contra el COVID-19.
Las últimas incorporaciones elevan el número total de despidos en la ciudad a 1.752 hasta el 13 de julio, según declaró un portavoz de la oficina de Adams al New York Post. Se negó a proporcionar una lista de los departamentos donde se recortaron los puestos de trabajo.
A principios de este año, Adams despidió a 1.430 trabajadores del sector público por su estado de vacunación contra la COVID-19, lo que supone menos del 1% de la plantilla de 370.000 personas de la ciudad.
Alrededor del 64% de los empleados que fueron despedidos en febrero trabajaban para el Departamento de Educación, mientras que 101 trabajadores fueron despedidos de la Autoridad de la Vivienda de la ciudad de Nueva York, 75 del Departamento Correccional, 40 del Departamento de Saneamiento y 36 del Departamento de Policía de Nueva York.
Aproximadamente un mes después, la ciudad despidió a otros 101 trabajadores por no cumplir con el mandato de vacunación COVID-19 del alcalde, incluidos 42 en el Departamento de Educación.
En marzo, Adams fue objeto de críticas por haber eximido del mandato a los atletas y artistas que no estuvieran radicados en Nueva York, mientras mantenía la norma para los trabajadores privados y públicos.
La portavoz del Consejo Municipal de Nueva York, Adrienne Adams, expresó al cuestionar la decisión del alcalde demócrata:
“Esta exención envía el mensaje erróneo de que los trabajadores mejor pagados y los famosos son valorados como más importantes que nuestros abnegados funcionarios, lo cual rechazo”
Nueva York tiene algunos de los mandatos más restrictivos del país, exigiendo la vacunación de casi todos los empleados de diversas agencias gubernamentales y exigiendo a los empleadores privados que se aseguren de que sus trabajadores también están vacunados.
En junio, Adams ofreció a algunos trabajadores despedidos en febrero y marzo la oportunidad de recuperar sus antiguos puestos de trabajo, pero sólo con la condición de que se vacunaran completamente. Se les dio de plazo hasta el 30 de junio para recibir la primera dosis y luego hacer los arreglos para una segunda dosis antes del 15 de agosto. El Post fue el primero en informar de la noticia.
La oficina del alcalde se negó a revelar cuántos de los antiguos empleados del sector público aceptaron la oferta y planeaban volver al trabajo. Se espera que los ex empleados del Departamento de Educación reciban una carta más adelante en el verano, dijo un portavoz de la ciudad.
Aparte de los 1.752 empleados de varios organismos públicos que fueron despedidos recientemente, más de 6.000 trabajadores municipales han solicitado exenciones médicas o religiosas del mandato, pero aún no han recibido respuesta.
